+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Самая легкая должность для женщины в офисе


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

Трудно предугадать, каковы взгляды работодателя. Галстук должен заканчиваться чуть ниже талии. Неброский костюм или платье можно дополнить шарфом или брошью. Эти цвета утомляют собеседника. Юбка должна быть ниже колена. Никаких ботфортов!

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Весна на Заречной улице (1956) ЦВЕТНАЯ полная версия

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

Содержание:

Работа Женщины до 60 65 лет Польша

Курсив - деловые новости Казахстана. Дифференциация заработных плат в Казахстане остается довольно высокой. Уровень зарплат зависит как от профессий, так и сегмента экономики. Самый большой оклад традиционно у представителей нефтегазовой отрасли, наименьший уровень дохода у работников сельского хозяйства.

Средняя зарплата по Казахстану может показаться чрезмерно завышенной по сравнению с окладом большинства казахстанцев. Что касается наемных работников, то данные обследования Комитета по статистике МНЭ РК показывают — почти три четверти работников без учета занятых на малых предприятиях получают зарплату ниже среднереспубликанской, отмечает старший научный сотрудник КИСИ при Президенте РК Анна Альшанская.

Для наглядности при учете доходов населения Комитетом по статистике введен мониторинг медианных величин заработных плат, которые отражают сумму заработной платы работника, находящегося в центре списка, ранжированного по возрастанию заработных плат. Другими словами, одна половина населения страны получает меньше данного уровня, соответственно, другая половина больше. В разрезе регионов Казахстана наибольшая средняя зарплата в первом квартале наблюдается в Мангистауской области — ,01 тыс.

В Атырауской области в среднем зарабатывают ,85 тыс. В столице страны средняя зарплата за I квартал текущего года составила ,53 тыс. А меньше всего по итогам I квартала текущего года получают работники Южно-Казахстанской области — ,08 тыс. Сравнительно маленькая зарплата в Жамбылской ,13 тыс. По отраслям экономики наибольшая среднемесячная зарплата у представителей финансовой и страховой деятельности — ,97 тыс. Стоит отметить, что при расчете средней заработной платы в отрасли учитывается как оклад работников, так и зарплата руководителей.

Самый низкий уровень дохода работников к концу марта текущего года зафиксирован в сельхозотрасли, образовании и здравоохранении. В частности, в рыболовстве в среднем зарабатывают 55,45 тыс. Максимальная разница среднемесячной номинальной заработной платы одного работника по разным секторам экономической деятельности в Казахстане достигает 13 раз. Неравенство заработной платы характерно для всех стран, независимо от уровня благосостояния в целом, говорит Анна Альшанская.

По словам ученого, в Казахстане дифференциация характеризуется разрывом между оплатой труда в топливно-энергетическом комплексе, строительстве и сфере финансовой деятельности и заработной платой в сельском хозяйстве, образовании и здравоохранении.

В первую очередь, размер заработной платы в той или иной отрасли определяется результативностью хозяйственной деятельности предприятий, оцениваемой через степень прибыльности. Как правило, наиболее высокую заработную плату получают работники, занятые в организациях с наивысшими показателями выручки и прибыли.

Также межотраслевая дифференциация обусловлена различиями в трудовых процессах — содержанием и условиями труда и профессионально-квалификационной структурой работников, указывает эксперт.

Работники некоторых сфер деятельности, напротив, стали получать зарплату меньше, чем годом ранее. Так какие же профессии в Казахстане самые перспективные на сегодняшний день? Чтобы ответить на данный вопрос, Kursiv Research определил двадцатку наиболее высокооплачиваемых профессий согласно данным официальной статистики РК.

Для ясности картины заработные платы руководители организаций всех уровней не учитывались. Представители двадцатки наиболее высокооплачиваемых профессий работают именно в данных областях, преимущественно на технических специальностях. Самой высокооплачиваемой профессией в году в Казахстане стала инженер по креплению скважин в добыче нефти и газа, по официальной статистике, такие специалисты зарабатывают 1,84 млн тенге в месяц. Представители нефтегазового сектора занимают 12 позиций из 20 наиболее высокооплачиваемых видов деятельности в Казахстане.

Высокие зарплаты у специалистов по буровым работам — на четвертом месте рейтинга оказался инженер по бурению с зарплатой ,12 тыс. В ТОП рейтинга вошли специалисты различного технического профиля, механики и техники. На й позиции расположился переводчик с зарплатой ,25 млрд тенге и на м месте — юрисконсульт с окладом ,52 тыс. Главный металлург — единственный представитель металлургической отрасли в первой двадцатке высокооплачиваемых профессий — зарабатывает в месяц 1,62 млн тенге.

Чуть меньше миллиона — ,29 тыс. Из сферы воздушного транспорта в рейтинг также попали бортовой инженер авиаотряда с зарплатой ,8 тыс.

Ревизор по безопасности движения из грузоперевозок автомобильным транспортом, по официальным данным, получает ,78 тыс. В ТОП также вошли работники из производства продуктов нефтепереработки — аппаратчик очистки газа с окладом тыс.

Зарплата по разным должностям ранжируется в зависимости от сферы деятельности. Так, самый высокооплачиваемый топ-менеджмент в Казахстане, по итогам года, в сфере воздушного транспорта. Здесь руководители организаций в среднем получают 1,8 млн тенге в месяц.

Наибольшая разница между доходами руководителей организаций и специалистов среднего звена 7,8 раз наблюдается в сфере услуг по проживанию и питанию, а наименьшая 1,9 раз — в области образования.

В разрезе профессий в двадцатке низкооплачиваемых профессий больше всех представителей агропромышленного комплекса, госуправления и легкой промышленности. Так, самый низкий оклад — 25 тыс. В антирейтинг из данной отрасли попали также рыбак морской зоны с зарплатой 31,43 тыс.

Минимальная зарплата и у переводчиков в текстильной промышленности — 25 тыс. Охранники в легкопроме получают 39,7 тыс. Пять позиций в антирейтинге представлены сегментами растениеводства и животноводства. Так, стригаль в Казахстане зарабатывает 31,86 тыс. Уборщик и виноградарь сельскохозяйственная профессия, направленная на выращивание столового и технического винограда получают чуть меньше 40 тыс.

Очень низкие зарплаты у обслуживающего и технического персонала в госорганах. Так, курьер в госсекторе зарабатывает 34,35 тыс. Замыкает антирейтинг формовщик сыра в производстве молочной продукции с зарплатой 40,71 тыс. Данная тенденция в разнице в зарплате в гендерном разрезе усиливается на руководящих должностях. Впрочем, существуют профессии, где женщины зарабатывают больше мужчин. К примеру, зоотехники женского пола в среднем зарабатывает в пять раз больше, чем мужчины на такой же должности.

Предложение на рынке труда весьма разнообразно, как по профессиям, так и по заработной плате. Минимальная заработная плата здесь составила 89 тыс. Наибольшим спросом в данной сфере пользовались такие специалисты, как управленцы крупных компаний и операционные директора. Минимальная заработная плата в этой сфере составила 44 тыс. В первой успехом пользовались геологи и руководители проектов , минимальная заработная плата составила 69 тыс.

Во второй работодатели отдавали предпочтения таким специалистам, как программисты-разработчики и системные администраторы. Зарплата по данным профессиям ранжируется от 59 тыс. Судя по статистике онлайн-рынка труда, большого дефицита в кадрах в Казахстане не наблюдается. На одну вакансию в среднем приходится 3—4 кандидата, что говорит о присутствии здоровой конкуренции на кадровом рынке республики, отмечают аналитики hh. Согласно данным исследовательской службы сайта, на одну вакансию без опыта приходится 21 кандидат.

Медиана в данной категории составила 99,67 тыс. Здесь на одну вакансию приходится 12,4 кандидата. Рынок труда не стоит на месте и постоянно развивается. Как отмечает Анна Альшанская, в будущем спрос на специалистов с высокой профессиональной квалификацией будет только усиливаться. Кроме того, направленность основных межотраслевых потоков — из сельского хозяйства и традиционных промышленных производств в сферу услуг, которую можно уже сейчас наблюдать, в дальнейшем также будет сохраняться, поясняет эксперт.

В некоторых странах мира, в том числе и в Казахстане, существует традиция, когда женихи крадут невест. Обычай похищения невесты существовал во многих странах с древних времен и до сих пор распространен в центральноазиатских странах Казахстан, Кыргызстан, Узбекистан , на Кавказе Грузия, Ингушетия, Чечня и на Африканском континенте Эфиопия, ЮАР, Руанда.

Так, например, если жених не может организовать пышную свадьбу либо выплатить родителям выкуп за девушку, то похищение позволяет ему отделаться небольшим калымом или скромной свадьбой. На этом варианты с похищением с согласия заканчиваются и начинаются негативные сценарии кражи невесты против ее воли. Причем похитителем может стать как один из приятелей девушки, так и абсолютно чужой ей человек, которого она просто несколько раз где-то встречала.

Но в любом случае жених-похититель настаивает на браке, когда девушка против. Такой вид похищения во всех странах приравнивается к преступлению. Браки против воли редко оказываются счастливыми, похищенные невесты сталкиваются с депрессией и даже идут на самоубийства. Таким образом, проблема похищения невест влечет за собой серьезные социальные и психологические последствия.

Журнал Demography опубликовал результаты исследования, проведенного в соседнем Кыргызстане. Оказалось, что дети, рожденные от матерей — похищенных невест, весили на 80— граммов меньше, чем дети женщин, вышедших замуж по любви. В документе было также отмечено, что матери детей с меньшим весом имели более низкие показатели образования и заработки. В том же НПО подсчитали, что в стране каждый день происходит 30 похищений девушек, а за год число похищений превышает 10 тыс.

Семейным кодексом КР минимальный брачный возраст установлен в 18 лет. Для похитителей совершеннолетних невест эта статься предусматривает наказание в виде лишения свободы от пяти до семи с половиной лет. При похищении несовершеннолетней срок наказания растет и составляет от семи с половиной до 10 лет. Для тех, кто принуждает к вступлению в брак девушек, не достигших совершеннолетия, установлен также дополнительный штраф в размере от 1,8 до 2,2 тыс.

Отметим, что меры наказания прописаны для совершеннолетних преступников. Для несовершеннолетних ответственность смягчается. В нашей стране отдельной статьи за похищение невесты нет. По статье УК РК похищение человека наказывается лишением свободы на срок от четырех до семи лет. Если же жертвой преступления становится несовершеннолетняя, или такое деяние было совершенно не в первый раз, то похититель попадает за решетку на срок от семи до двенадцати лет, причем одной из мер уголовно-правового воздействия может стать конфискация имущества.

Но закон содержит и примечание, суть которого в том, что если правонарушитель добровольно освобождает похищенную, то он освобождается от уголовной ответственности. В Узбекистане с 1 сентября года брачный возраст для девушек повышен до 18 лет.

До введения поправок мужчинам в Узбекистане разрешалось вступать в брак с 18 лет, а женщинам — с 17 лет. По данной статье принуждающие могут быть наказаны штрафом до 25 минимальных размеров заработной платы до 5,6 млн сум, то есть примерно тыс.

Более строгим наказанием могут стать исправительные работы до трех лет, ограничение свободы от одного года до трех лет или лишение свободы до трех лет. Это преступление наказывается как минимум общественно полезным трудом на срок от 8,3 дня до часов 16,6 дней.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)


Девушка-полицейский. Новая реальность современного мира

В деловой сфере профессия менеджера у всех на слуху, но при этом мало кто до конца понимает, в чем состоят функции этого работника и какими умениями он должен обладать. Профессионалы данного профиля очень востребованы, причем, спрос на них с каждым годом только растет. Вот только вопреки распространенному мнению, это не универсальное направление. Как утверждают работники в области профориентации, чтобы стать востребованным управленцем мало получить соответствующие знания.

Несколько лет мы мониторим заработные платы , которые указываются при приеме на работу. Но соответствуют ли эти цифры реальному положению дел?

Что считается переводом работника на другую работу? Каково непременное условие перевода работника на другую работу? При каких обстоятельствах работодатель обязан внести запись в трудовую книжку работника о временной работе в порядке перевода по другой должности? В штатное расписание внесли изменения: штатная единица ведущего экономиста выведена за штат и введена временно штатная единица экономиста 2-й категории согласно квалификационным требованиям работника нельзя перевести на должность ведущего экономиста. Запись о переводе в трудовую книжку не вносилась ввиду того, что это временный перевод на срок действия дополнительного соглашения — на период отсутствия основного работника.

10 подводных камней собеседования с женщиной-руководителем

Подпишитесь на рассылку вакансий и Вы получите сообщение как только появятся новые вакансии. АМ Лингвиста. Подписка выполнена Первое письмо Вы получите в ближайшее утро. Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы. Для корректной работы сайта необходим JavaScript. Включите его в настройках Вашего браузера или воспользуйтесь другим с поддержкой JavaScript-сценариев. Приносим свои извинения за временные неудобства, произошла ошибка и сервер не может обработать Ваш запрос в данный момент. Повторите попытку через несколько минут. Работодателю Войти. Фильтры Дата добавления сегодня 3 дня 7 дней все дни Зарплата Любая от 3 грн.

Кто такой энергетик

Энергетик — это специалист, занимающийся разработкой, созданием и обслуживанием систем энергетической и тепловой отраслей. Возникновение профессии напрямую связано с электричеством. Первые энергетики появились в не столь далеком 19 веке. Именно в х годах данного столетия была создана электростанция. Она стала плодом творения Томаса Эдисона.

Прежде чем перейти к особенностям, давайте сначала разберемся, что отличает женщину-руководителя от мужчин-руководителей, кроме, конечно же, пола.

Повстречать на жизненном пути сильную женщину - это испытание не из легких, считает Дмитрий Резниченко. Но настоящие мужчины сильных женщин не боятся, они предпочитают их просто не встречать. Я вам правду скажу: мужчины не боятся сильных женщин, и это любая по-настоящему сильная женщина подтвердит.

Должность QA Automation Engineer

Тюльпаны, женственность и грация! Пришел весенний праздник 8 марта! Так посвятим же ему рассказ о женских профессиях. В каких профессиях традиционно много женщин?

Знание языков не требуется, код писать не нужно, да и требования не такие высокие как к разработчикам. Так ли это на самом деле? Каким спецам не светит даже легкая дорожка к большим заплатам? Что нужно учесть при подготовке к собеседованию на должность тестировщика QA Automation Engineer? Первое и главное требование, которое вы должны предъявить, прежде всего, к самому себе — правдивая информация в резюме.

Труд женщин

Выбрать рубрику: Where to? Профессии для девушек — ТОП 20 самых востребованных, высокооплачиваемых и интересных профессий. Девушки — существа довольно нежные, романтичные и творческие. И профессию им хочется под стать: не сложную и желательно с креативными возможностями. Сейчас существует много интересных профессий для слабого пола. Но можно ли сочетать высокую оплату труда и творческое начало?

Конечно, чаще всего берут их не на строевые должности, а на «бумажные». Медкомиссия – самый сложный этап поступления на работу. На работе в полиции женщин ждет много трудностей, связанных со спецификой этой.

Профессии для женщин всегда отличались от мужских. Узнайте, какие направления труда для женщин в современном мире являются самыми популярными, а также ознакомьтесь со списком 10 наиболее востребованных из них. Нельзя сказать, что сегодня есть четкое разделение на мужские и женские профессии. Многие руководители заявляют, что при подборе кадров они в первую очередь обращают внимание на квалификацию и опыт. Тем не менее, посматривая объявления, можно заметить гендерные предпочтения.

Легкие профессии

Подпишитесь на рассылку вакансий и Вы получите сообщение как только появятся новые вакансии. АМ Лингвиста. Подписка выполнена Первое письмо Вы получите в ближайшее утро. Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы.

Где найти работу с хорошей зарплатой: топ высокооплачиваемых вакансий Беларуси

Как бы так работать, чтоб не работать, но зарплату платили? Насущный вопрос для большинства россиян, мечтающих раз и навсегда забыть про трудовую рутину, рабочий стол и главного бухгалтера. Но стоит лишь посмотреть вокруг — привлекательные работные предложения найдутся даже для самых ленивых!

Курсив - деловые новости Казахстана.

Все люди индивидуальны и имеют разные предпочтения в одежде, еде, развлечениях и, конечно, в выборе работы. Этот критерий зависит от таланта в какой-либо сфере, личных качеств и желания добиться высот в карьерной лестнице. Именно поэтому выбрать самые лучшие профессии для девушек достаточно сложно. Мы подготовили список востребованных, популярных и высокооплачиваемых специальностей, которые придутся по вкусу многим женщинам. А также можете ознакомиться с интересными бизнес-идеями для женщин.

Как одеться, чтобы получить работу своей мечты: советы фэшн-эксперта (фото)

Наша служба и опасна и трудна, так поется в известной песне. Что же заставляет девушек идти на эту опасную и трудную службу? Не только мужчины работают в органах МВД, профессии в милиции для девушек всегда были, а теперь и в полиции они тоже есть. Как ни странно, но многие девушки хотят работать в полиции и не только выпускницы институтов МВД, но и с высшим юридическим, экономическим или педагогическим образованием. Женщин в погонах сейчас становится все больше в рядах полиции. Но и женщина-оперативник тоже не редкость.

Самые высокооплачиваемые профессии в России. Какие профессии в России — самые высокооплачиваемые? Аудитор — хорошо оплачиваемая работа.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. kaniciphi1982

    Всех с наступающим нг!

  2. tracunindril

    раз позыреть можно

  3. doremo

    Логично